POLÍTICA E PRÁTICAS DE RECURSOS HUMANOS: um estudo quantitativo no 45º BPM
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Data
2024-06-28
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Resumo
A pesquisa investiga as políticas e práticas de Recursos Humanos no 45º Batalhão de Polícia Militar, focando suas repercussões na eficácia operacional dos policiais. Utilizou-se uma metodologia quantitativa com questionários aplicados a oficiais e praças para mapear percepções sobre a gestão de pessoas na unidade. Os resultados revelam que práticas de RH, especialmente em treinamento e desenvolvimento, estão associadas a maior satisfação operacional, enquanto aspectos de remuneração e recompensas necessitam de melhorias para alinhar expectativas e práticas. Conclui-se que revisões periódicas e ajustes nas políticas de RH são essenciais para otimizar a eficácia operacional e promover um ambiente de trabalho mais coerente e justo.
Descrição
Palavras-chave
Eficácia, Gestão de Pessoas, Operacionalidade, Polícia Militar, Políticas de Recursos Humanos.